首先，“第十二年计划”，解决结构性矛盾，转变发展方式，增强可持续发展能力。为适应全球经济一体化，实施走出去战略。缓解资源环境约束，满足发展循环经济，低碳经济和绿色经济的要求。
其次，掌握核心技术，造就一批具有自主知识产权和品牌的产品，组织大型设备制造能力的企业群，市场量大面广的通用产品和自动化设备，与国际金融危机为契机，鼓励企业购买和重组的外国技术中小企业的特点，坚持“引进，消化，吸收，创新”之路。
再次，提高企业管理水平，以薄利时代，依靠投资推动的发展让在拉动内需促发展。电焊机市场容量将结束一个快速发展的阶段，进入了一个相对平稳的发展时期。在这种情况下，原材料和劳动力成本将继续上升。由于中国电焊机行业产能过剩，竞争将进一步加剧，电焊机行业的微利时代会很快到来。如果你不提高企业管理水平，企业的生存能力会有很大的影响。
最后，加强焊接设备和专业的技术人才和管理人才队伍建设。充分发挥民族高校，科研院所，职业教育部门的技术和人才优势，鼓励企业开展职业技术培训，重点培养一批高素质的技术研究，应用和管理人才。

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